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学习实践活动

电子快报 第十八期:发展上水平 经营可持续

时间:2009-04-17

发展上水平 经营可持续
——第三工程成套事业部党总支部深入开展学习实践活动

        第三工程成套事业部党总支部以“发展上水平,经营可持续”为主题,认真贯彻公司党委学习实践科学发展观教育活动,先后召开了党总支部、本部党支部委员会会议,根据公司党委的计划活动安排,专题研究布置本部的学习实践活动计划。并于三月二十六日、三十一日召开本部全体党员和入党积极分子大会,学习、讨论科学发展观的重要意义、指导思想和目标要求;介绍公司党委学习实践科学发展观的三个阶段、时间安排,并着重介绍了如何联系实际,认真解决本部经营、管理和发展中的实际问题。


        王红总经理在会议上指出,以人为本是科学发展观的核心,人的问题是发展的根本问题,人员队伍建设是我部经营工作发展的基础。在现阶段人员队伍中,干部和业务骨干队伍已基本成熟,但也面临人员断档的问题。下一步的工作重心是培养锻炼年轻人,帮助他们尽快进入角色,激发他们的潜能和创造力。


        一、在人材培养方面,王总要求:     
        1、老同志要有意识地带领年轻人,在项目中给年轻人更多锻炼机会。
        2、注重培养年轻人的团队精神,培养他们以项目为中习的整体观念和以大局为出发点的工作思路。
        3、注重培养年轻人的工作责任心。


        二、在经营业务可持续发展方面,王总指出:
        1、“建业容易守业难”是业务部门应时刻考虑的问题。业务部门应时刻谨记,不断开发新项目才能可持续发展。目前的全球金融危机给开发项目带来了不小难度,在这种形势下,更要进一步提高意识,把握机会,创新思路,加强项目签约工作。


        三、 在业务部门建设方面,王总着重指出:
        随着工程项目的不断发展,一个部门的正气非常重要。业务部门经常接触大金额的资金,在项目工作中,要牢固树立廉洁自律的意识,不拿任何一分不该拿的钱。只有有了正气,才能保证项目的顺利开发和执行,才能真正服务好业主并赢得业务声誉,才能保证我部经营工作又好双快的可持续发展。
        目前,我部根据公司党委的安排,在提高理论水平的基础上,进一步联系经营业务工作的实际,努力将学习实践科学发展观的活动引向深入。


                  第三工程成套事业部党总支部
             中设集团学习实践活动领导小组办公室
                          二〇〇九年四月十七日